Desafios da Mulher Trabalhadora diante Amamentação

Autores

  • Marilei de M Tavares e Souza Professora da Universidade Severino Sombra, Centro de Ciências da Saúde, Curso de Enfermagem,
  • Lilia Marques Simões Rodrigues Universidade Severino Sombra/USS, Centro de Ciências da Saúde, Coordenadora do Curso de Enfermagem

Palavras-chave:

aleitamento materno, saúde do trabalhador, gênero, direitos do trabalhador

Resumo

A amamentação é de vital importância para o desenvolvimento
nutricional e o vínculo mãe-filho. Requer disponibilidade materna para ser
praticada com eficácia e dedicação no primeiro semestre de vida da criança. A
mulher trabalhadora, após licença maternidade, se depara com a difícil
estratégia de conciliar o aleitamento exclusivo com o trabalho remunerado. O
estudo em questão tem como objetivo: Identificar na literatura científica as
dificuldades encontradas por mulheres que amamentam e trabalham e detectar
as condições favoráveis e desfavoráveis que implicam no aleitamento
exclusivo. Trata-se de uma revisão de literatura sobre a temática
amamentação e trabalho no período de 1998 a 2008. Os resultados apontam
limitações das nutrizes em manter o aleitamento exclusivo, após o retorno ao
ambiente de trabalho quando este não oferece as condições para a
manutenção da lactação do bebê. Favorecendo assim, o desmame precoce. São
poucas as empresas que disponibilizam serviços creche no local de trabalho
para filhos de funcionárias em período de lactação.

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Volume 1, Número 1

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Publicado

2010-07-04

Edição

v. 1 n. 1 (2010): Revista Pró-UniverSUS V1N1

Seção

Artigos

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